• Domov  
  • Petrol zaradi višje minimalne plače seli na Hrvaško del uprave
- Slo in svet

Petrol zaradi višje minimalne plače seli na Hrvaško del uprave

Razmislek o delni selitvi Petrola na Hrvaško odpira pomembna vprašanja o konkurenčnosti slovenskega poslovnega okolja, stroških dela in dolgoročnih posledicah za eno največjih energetskih družb v državi. Vodstvo podjetja opozarja, da so razmere doma vse manj spodbudne, zato razmišlja o premiku dela ključnih funkcij čez mejo. Petrol v svojih pojasnilih izpostavlja predvsem kombinacijo rastočih stroškov […]

Razmislek o delni selitvi Petrola na Hrvaško odpira pomembna vprašanja o konkurenčnosti slovenskega poslovnega okolja, stroških dela in dolgoročnih posledicah za eno največjih energetskih družb v državi.
Vodstvo podjetja opozarja, da so razmere doma vse manj spodbudne, zato razmišlja o premiku dela ključnih funkcij čez mejo.

Petrol v svojih pojasnilih izpostavlja predvsem kombinacijo rastočih stroškov in omejenih možnosti za prilagajanje, kar po njihovem mnenju resno ogroža vzdržnost poslovanja v Sloveniji.

Zakaj razmišljajo o selitvi dela dejavnosti
Uprava Petrola je napovedala, da razmišlja o prenosu dela strateških razvojnih in centralnih funkcij na Hrvaško. Kot razlog navajajo ugodnejše in bolj stimulativno poslovno okolje, ki podjetjem omogoča večjo fleksibilnost pri stroških in razvoju.

Posebej izpostavljajo vpliv rasti minimalne plače, ki se bo po njihovih ocenah močno poznala pri poslovanju skupine v Sloveniji. Stroški dela se bodo občutno povečali, medtem ko produktivnost in marže ostajajo nespremenjene.

Minimalna plača in regulirane marže pod pritiskom
V Petrolu poudarjajo, da je poslovanje dodatno oteženo zaradi regulirane marže pri prodaji pogonskih goriv. Ta je že več let določena z državno regulacijo in po mnenju družbe ne odraža dejanskih razmer na trgu.

Predsednica nadzornega sveta Vesna Južna je ob tem opozorila, da se je minimalna plača v Sloveniji zvišala kar za 16 odstotkov. V kombinaciji z nespremenjenimi prodajnimi pogoji to po njihovih besedah ustvarja nevzdržen pritisk na poslovne rezultate.

Racionalizacija in varčevalni ukrepi v Sloveniji
Da bi dosegli cilje poslovnega načrta, je Petrol že sprejel dodatne ukrepe za racionalizacijo in optimizacijo poslovanja. Nadzorni svet je bil seznanjen z ukrepi, ki bodo veljali v Sloveniji, dokler se pogoji za poslovanje ne izboljšajo.

Med drugim uprava napoveduje celovito optimizacijo poslovnih procesov, delovnih mest in posameznih področij. Obenem bodo omejili stroške za marketing, sponzorstva in donacije, izvajala pa se bodo le nujna vzdrževalna dela. Strateške investicije bodo še naprej usmerjene predvsem izven Slovenije.

Foto: Petrol.si

Negotovost glede morebitnih odpuščanj
Na vprašanje, ali lahko ukrepi vodijo tudi v odpuščanja, v Petrolu odgovarjajo previdno. Pojasnili so, da gre za postopke v pripravi in da bodo zaposleni ter njihovi predstavniki o morebitnih spremembah organizacije dela pravočasno in ustrezno obveščeni.

Dodali so še, da bodo o pomembnih informacijah javnost obveščali skladno z zakonodajo in pravili razkrivanja informacij.

Dolgotrajen spor z vlado glede cen goriv
Odnosi med Petrolom in vlado so že dlje časa napeti zaradi regulacije cen pogonskih goriv. V družbi vztrajajo, da za takšno regulacijo ni utemeljenih razlogov in da omejuje normalno delovanje trga.

Petrol ob tem opozarja, da je Slovenija poleg Belgije edina država v Evropski uniji z regulirano maržo. V Belgiji je ta trenutno določena pri 29,3 centa na liter dizelskega goriva, kar po njihovem mnenju kaže na neprimerljivost ureditve.

Stališče SDH: odgovornost, a brez vmešavanja
Slovenski državni holding, ki ima v lasti nekaj več kot 12 odstotkov delnic Petrola, se v poslovne odločitve družbe ne želi vmešavati. Poudarjajo, da lahko delujejo zgolj v okviru pristojnosti, ki jih imajo kot delničar.

Hkrati pa v SDH pričakujejo, da vse družbe delujejo gospodarno in odgovorno do okolja, v katerem poslujejo. Razprava o morebitni selitvi dela dejavnosti Petrola tako odpira širše vprašanje, kako konkurenčno je slovensko poslovno okolje v primerjavi s sosednjimi državami.

O nas

Pišite nam na spodnji e-mail, če imate zanimive ideje, vsebine ali druge predloge:

e-pošta: info@lepdan.si
Telefon: 041 991 192

Prijava na novice

Naročite se na naše novice, da boste takoj prejemali naše najnovejše članke!

©2025 Lepdan.si | Vse pravice pridržane

Pregled zasebnosti

To spletno mesto uporablja piškotke, da vam lahko zagotovimo najboljšo možno uporabniško izkušnjo. Podatki o piškotkih so shranjeni v vašem brskalniku in opravljajo funkcije, kot so prepoznavanje vas, ko se vrnete na naše spletno mesto, in pomoč naši ekipi pri razumevanju, kateri deli spletnega mesta se vam zdijo najbolj zanimivi in ​​uporabni.