Menu

Šef jim podari 2.000 dolarjev in jih prosi, da gredo na dopust. Delavci v tem podjetju so presrečni!

Lep dan 2. 12. 2019 ob 13:29

Mark Douglas, izvršni direktor podjetja SteelHouse, ki se ukvarja s trženjem in marketingom, svojim delavcem ne omogoča izbire, ko gre za počitnice. 

Enostavno morajo iti!

 

 

 

 

Ko člani njegove ekipe nočejo oditi na dopust in namesto tega zahtevajo gotovino, jim direktor običajno reče: 

"Pravzaprav si želim, da bi šli nekam in uživali."

 

V pogovoru za Business Insider je Douglas dejal, da ob ustanovitvi podjetja leta 2010 zaposleni v resnici niso marali toliko počitnic. 

"Če imate leva v kletki, ki se je rodil v ujetništvu, in odprete kletko, se spet vrne v kletko. 

 

Ko smo prvič začeli ljudem pripovedovati, da imajo na razpolago neomejeno dni dopusta, tega sploh niso znali razlagati."

 

 

Seveda je najprej pomembno, da je delo opravljeno.

 

Douglas s to pobudo spodbuja druga podjetja, naj se spoštujejo srečo in dobro počutje svojih zaposlenih. 

Ne le, da bodo delavci raje ostali v podjetju, ampak bodo tudi bolj učinkoviti in produktivni.

 

 

Počitnice niso potrebne le za pomladitev uma, telesa in duše, temveč tudi za to, da človek odkrije občutek strasti in si prizadeva za večjo produktivnost.

Kaj pravite na to, da bi v vašem podjetju imeli takšnega šefa?

 

 

 

 

 


Smo ti všeč?


x Zapri