Podjetje Microsoft na Japonskem uvedlo 4-dnevni delovnik. Rezultati so izjemni!
Produktivnost je narasla, tudi zaposleni so bili zelo zadovoljni.
Je to nov »trend« v svetu, ki bi lahko nekoč postal stalnica?
Podjetje Microsoft na Japonskem je v testnem obdobju zaposlene v pisarnah navajalo na 4-dnevni delovnik.
S tem poskusom so želeli preveriti učinkovitost, zadovoljstvo in nenazadnje stroške.
»Želim si, da delavci razmislijo o tej izkušnji, da lahko delajo 20 odstotkov manj, pa so enako učinkoviti,« je dejal za The Guardian predsednik Microsofta na Japonskem Takuys Hirana.
Poskus v podjetju se je odvijal avgusta letos, vsem 2.300 zaposlenim pa so dali proste petke, prosto so seveda imeli kot po navadi potem še v soboto in nedeljo. Plače se v tem času delavcem niso znižale.
Rezultati poskusa so bili odlični:
- 23 odstotkov je podjetje privarčevalo pri elektriki
- porabili so 59 odstotkov manj papirja
- 25 odstotkov je bilo manj izostankov od dela
- 92 odstotkom zaposlenim je delovni teden minil hitreje
Kaj pravite na to, da bi tudi pri vašem delodajalcu delali samo 4 dni v tednu?
KOMENTARJI